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整體說明
 
根據民意研究計劃在「慧科新聞資料庫」搜尋的結果,在香港專業教育網公佈《2004年第六屆香港最佳大學排名榜》後翌日,共有13篇關於排名榜的報導,準確程度各有不同。為了方便讀者深入瞭解各項報導的異同,和澄清一些誤解,民研計劃在本網頁內把所有報導全數列出,逐篇解讀和評論。至於有關報導的排列次序,全部按照「慧科搜尋」的排列結果。

  1. 蘋果日報
  2. 新報
  3. 香港經濟日報
  1. 都市日報
  2. 明報
  3. 東方日報
  1. 成報
  2. 星島日報
  3. 南華早報
  1. 大公報
  2. 英文虎報
  1. 太陽報
  2. 文匯報


 

 報章報導的具體內容

鍾庭耀解讀或評論

 

 
1. 蘋果日報 – (港大與校長評分居榜首 嶺大指排名方法極不專業)
2004-04-28

一項調查發現,具逾百年歷史的香港大學連續六年成為全港的「龍頭」大學,其次是香港中文大學及香港科技大學等。其中港大及中大的差距已逐漸拉近,中大在去年的收生成績更超越港大;而香港城巿大學因在教學質素及研究成果兩方面有出色表現,排名跳升一級至第五位,而最佳大學校長則是科大的朱經武。

香港專業教育網站及港大民意研究計劃於今年二月底至三月上旬,以電話訪問了逾一千五百名巿民,由公眾評估各大學的整體表現,再結合各院校的「入學收生成績」、「研究成功申請率」、「畢業生表現」、「教職員對社會貢獻」等九項因素總結出今年的排名榜。

結果發現,港大仍獨佔鰲頭,穩佔首位,中大緊隨其後。

朱經武膺最佳校長

香港專業教育網編輯時美真稱,港大與中大的差距明顯拉近,相反中大與其他院校的差距仍甚顯著。

她又解釋,根據大學教學資助委員會的報告指城大的教與學表現為全港之冠,加上研究表現卓越,成為今年唯一排名有擢升的大學,而位居榜末的嶺南大學與各大學的差距也拉近了。

科大校長朱經武再次榮登最佳大學校長榜榜首,港大徐立之及中大金耀基分別排第二及第三。

受訪者中逾二百五十人是僱主,他們心目中最佳大學畢業生依次為港大、中大及理大等;大學生受僱的原因主要是早前獲聘的同校畢業生表現良好,並具有工作相關知識。但僱主仍普遍認為,大學畢業生缺乏社會及工作經驗,語文能力及工作態度也有待改善。

調查又發現,巿民普遍贊成大學有分工,大學經費的削減幅度不應多過政府削減的一般經常開支幅度。







 
民意研究研計劃負責抽樣訪問全港18歲以上操粵語的香港居民,要求他們就八大院校評分。至於以不同項目評定大學表現的排名,是專業教育網的工作,與港大民研計劃無關。







 
 
 
 

「最佳校長」純粹是民意調查的結果。

本部分數據則是取自僱主次樣本的調查結果。
 
2. 新報 – (大學排名港大六連冠)
28/4/2004

香港專業教育網站及港大民意研究計劃聯合所做的香港各大學排名調查,香港大學連續六年成為榜首大學,中文大學仍屈居第二,但中大今年入學分數已超越港大排首位。城大在教學質素、研究成果俱有出色表現,排名升一級至第五位,亦是唯一有躍升的大學。科大校長朱經武以較開明、有話實說及務實作風,連續三年當選為最佳大學校長。

科大研究拋離對手

該網站今年已是連續第六年進行大學排名調查,訪問了一千五百一十三名市民對大學整體表現評估,並根據大學收生成績、畢業生表現、研究成功申請率與撥款額及大學研究成果等九個項目,評定排名。

八大排名與去年一樣,但各院校都有進步,第二位的中大今年有不錯表現,整體得分與首位的港大差距收窄至百分之七,中大今年入學分數已超越港大排位,兩間大學表現十分接近。

排名第三的科技大學在研究表現方面,仍以大比數拋離其他院校,研究申請成功率超過六成,亦是唯一全部教師具博士學歷的大學,但在今年新加入的研究成果排名中,科大在著作、論文發表就及不上中大、港大、理大及城大。

香港專業教育網站編輯時美真認為,當出現高失業率時,僱主相對增加要求實務經驗,剛畢業的大學生不易搵工,缺乏經驗影響信心不足。大學收生要求學生具有社區經驗,亦重視對畢業生的實習培訓。大學生要多與社會接觸,提高人際技巧。



民意研究研計劃負責抽樣訪問全港18歲以上操粵語的香港居民,要求他們就八大院校評分。至於以不同項目評定大學表現的排名,是專業教育網的工作,與港大民研計劃無關。




 
 
 
「最佳大學」是專業教育網的排名,與民意調查的結果略有出入。「最佳校長」則純粹是民意調查的結果。
 
3. 香港經濟日報 – (中大收生成績 首超港大 市民評八大 港大仍列榜首)
2004-4-28

本港八間大學之中,香港大學一向名氣居首、深受高材生歡迎;不過,一項大學排名研究顯示,其「勁敵」中文大學漸漸迎頭趕上。香港專業教育網的研究發現,港大雖然仍在八大院校中佔優,但與中大的差距已經縮窄;中大去年的收生成績,更首次超越港大。 

有升學輔導機構指出,中大前年推出供預科生報讀的先修課程,學生可一嘗在中大校園讀書的滋味,或會被其濃厚的校園氣息吸引,同時更可豁免部分學分,吸引更多學生報讀。 

港大中大理大 僱主眼中最佳 

調查亦顯示,僱主心目中最佳的大學畢業生,依次為港大、中大和理大的「出品」。根據大學的就業資料顯示,理大畢業生去年的平均工資為9,644元,港大的理科畢業生則預期,今年的平均工資達1.2萬至1.3萬元。 

香港專業教育網在2、3月期間訪問了約1,500名市民,根據市民對八大院校的評分,以及大學的入學收生成績結果、研究成果、畢業生表現、教學表現等,作為大學排名榜,結果首三位依次為港大、中大和科大,與去年排名相同。 

不過,港大與中大的差距已經縮窄,由去年相差16分,減少至今年的7分,顯示兩所大學「叮噹馬頭」。 

中大趕上的原因,主要是收生成績較佳,甚至在調查機構過去4年的研究中,首次超越港大,成為各大學之冠。根據各學系收生成績中位數計算出的評分,中大得7.64分,略高於港大的7.23分。 

「搶學生」策略 校園氣息吸引尖子 

中大能吸引更多優材生報讀,可能與其「搶學生」的策略有關。中大前年推出「預科先修大學課程」,資優的預科生可以修讀各學院的課程,若將來入讀中大,更可獲豁免部分學分。 

學友社輔導中心總幹事崔日雄指出,學生選大學並非只考慮院校的名氣、表現等,反而很重視感覺,他接觸的學生中,不少人稱被中大的校園氣息所吸引,預科生若有機會在先修課程中體驗中大的校園生活,或會被其濃厚的校園氣氛吸引而報讀。 

有趣現象 僱主愛聘同校生 

調查又指出,受訪的近260名僱主,心目中最佳的大學畢業生依次為港大、中大和理大的學生。專業教育網編輯時美珍指出,理大雖然在名氣上不及名牌大學,但畢業生仍然甚受歡迎,可見僱主較欣賞務實的員工。 

僱主揀選聘請哪一所大學的員工,除了根據有關院校過往畢業生的表現、院校的知名度外,較有趣的是,4.5%受訪的僱主稱,應徵是否與自己屬同一院校,亦是他們的考慮因素之一,可見舊生聯繫(Old boys connection)在社會上日漸發揮力量。




 

 

 

 

 

 

 

民意研究研計劃負責抽樣訪問全港18歲以上操粵語的香港居民,要求他們就八大院校評分。至於以不同項目評定大學表現的排名,是專業教育網的工作,與港大民研計劃無關。

 

 

 

 

 

 

 

 


本部分數據則是取自僱主次樣本的調查結果。

 
4. 都市日報 – (僱主指大學畢業生欠社會工作經驗)
2004-04-28

香港專業教育網委託港大民意研究計劃進行的調查顯示,僱主在僱用大學畢業生時,最為著重該校以往畢業生的表現是否良好。另外,調查並發現,僱主認為大學畢業生最缺乏社會及工作經驗。

調查於今年2月下旬至3月上旬進行,成功以電話訪問了1,513名本港18歲以上的人士。

調查結果顯示,港大畢業生是僱主心目中最佳大學畢業生,其次為中文大學及理工大學,三間大學排名與去年相同。

學長表現影響學弟就業

調查結果並顯示,有25.8%僱主聘用某間大學畢業生的原因,是由於該院校以往的畢業生表現良好,認為某間大學畢業生具有相關工作知識的僱主,則有15.4%。

分別有15%及9.8%僱主認為院校知名度及畢業生工作態度認真,均為僱用某間大學畢業生的原因。

調查並顯示,有15%僱主認為大學生最為缺乏社會及工作經驗,較03年上升逾一倍。另外,有12.5% 僱主認為大學生未能精通中英語以及普通話,亦有9%僱主認為大學畢業生欠認真的工作態度。

朱經武蟬聯最佳校長

調查亦發現,港大、中大及科大均為本港排名首三位的大學。科大校長朱經武亦蟬聯最佳大學校長,他的認知率更由03年的58.2%增加至04年的62.5%,其次為港大校長徐立之。有33.6%被訪者頗贊成本地大學角色分工。



民意研究研計劃負責抽樣訪問全港18歲以上操粵語的香港居民,要求他們就八大院校評分。至於以不同項目評定大學表現的排名,是專業教育網的工作,與港大民研計劃無關。




 
 
 
本部分數據則是取自僱主次樣本的調查結果。




 
這是抽查全港巿民的結果,主要探討大學生各項缺點的相對嚴重程度,樣本中包括二百多名僱主。

 
「最佳大學」是專業教育網的排名,與民意調查的結果略有出入。「最佳校長」則純粹是民意調查的





 
5. 明報 – (港大蟬聯最佳大學 中大追貼相差7分)
2004-04-28

香港專業教育網按八大院校多方面的表現作出評分排名,今年港大蟬聯「最佳大學」,中大仍排第二,但得分與港大收窄距離,城大則上升一級至第五位,科大校長朱經武則三連冠成為最佳大學校長。

朱經武最佳校長3 連冠

在258名受訪僱主中,最多人選港大畢業生為最佳大學畢業生,佔20.8%,其次是中大和理大,分別有15.5%及14.2%。他們認為社會及工作經驗是大學畢業生最缺乏的能力,其次是語文能力。

對於教院畢業生在僱主評價中排榜末,教院發言人說,教院只涉及教師行業,該校對受訪者中有多少是教師僱主表示懷疑。

潘宗光:不要緊張大學排名

理大校長潘宗光說,希望傳媒不要緊張大學的排名,並指不同的調查排名結果都可能不同。他說理大以應用為主,各校重點發展項目不同,很難比較。

香港專業教育網根據公眾對大學整體表現、收生成績、研究撥款、畢業生表現、教與學表現、教職員對社會貢獻、研究作品成果、圖書藏量和教師博士比率共9項指標,為8校排名。評核包括計算該網站今年2至3月委託港大民意研究計劃電話隨機訪問1513名18歲或以上人士的意見,當中258人為僱主。

網站編輯時美真說,城大上升一級,相信與該校在教資會《教與學質素保證過程檢討》報告中獲高度評價有關。今年港大與中大得分差距收窄,去年兩校相差約15分,今年相差約7分,因中大有不錯表現,若以本學年聯招入學高考成績中位數計算,中大更是排名第一。調查內容詳見www.education18.com



「最佳大學」是專業教育網的排名,與民意調查的結果略有出入。「最佳校長」則純粹是民意調查的結果。

 
 
本部分數據則是取自僱主次樣本的調查結果。






除非是涉及民意研究計劃的民意調查工作,否則,我們對任何褒貶都不會作出回應。
 
6. 東方日報 – (嶺大排名連年包尾 陳坤耀斯人獨憔悴)
2004-04-28

大學係最高學府,大學同大學畢業生質素,係衡量一個地方人才質素重要指標。香港大學,兩岸三地之中,乃至亞洲同國際上,地位如何、是龍是蛇?我可以慢慢研究。家陣要講係,我本地八間大學院校,佢之間又係邊間被譽為最好,邊間最差?

自己自吹自擂唔算數,客觀評核先至可以令人信服。香港專業教育網委託專業民意研究機構,進行第六屆本港大學排名調查,今年二月底至三月初,成功訪問一千五百幾位十八歲以上人士,當中包括二百五十幾名僱主,要佢就八間大學整體表現、校長同畢業生評價等來評分,然後將調查結果,綜合入學收生成績、教資會公佈教學表現、研究作品成果表現等,來計算各間大學排名。

呢個第六屆本港大學龍虎榜,家有結果,榮登三甲依次係香港大學、中文大學同科技大學,其餘依次排名係理工大學、城市大學、浸會大學、教育學院同嶺南大學。至於最佳大學校長,冠軍係科大朱經武,亞軍係港大徐立之,季軍係中大金耀基,而朱經武係連續三年榮登第一最佳校長寶座!

呢個結果,相信最傷心,係嶺南大學校長陳坤耀!陳教授做嶺南大學校長之後,嶺大大學排名榜上,連年包尾,而陳教授本人最佳大學校長排名中,又屢屈下游位置,咁成績,諗落唔傷心就假囉。

反而據一項有關全港受資助副學士學費排行榜顯示,嶺大就以最貴收費五萬大元,高踞八大院校之首,登上狀元榜!唯一美中不足,可能畀人說三道四係,嶺大收費最貴,可惜排名最後,學生收費同大學整體表現成反比而已。

全港大學排名包尾,全港大學校長排名差勁,對內對外透明度最高大學排名尾二,僱主心目中最佳大學畢業生排名包尾第三,嶺南大學咁表現,身為校長陳坤耀,如何向本有優秀教學傳統嶺南前輩交代?辦大學辦到咁樣,陳教授話自己意興闌珊,心灰意冷,但佢似乎亦要撫心自問,自己係咪專心一意搞教育?係咪因為佢校外雜務太多,未有專注正業結果呢?

總之,事實擺在眼前,就要正視,逃避唔係辦法喎。








 
這是抽查全港巿民的結果,主要探討大學生各項缺點的相對嚴重程度,樣本中包括二百多名僱主。

 
 
「最佳大學」是專業教育網的排名,與民意調查的結果略有出入。「最佳校長」則純粹是民意調查的結果。


除非是涉及民意研究計劃的民意調查工作,否則,我們對任何褒貶都不會作出回應。
 
7. 成報 – (港大畢業生最受僱主歡迎)
2004-04-28

一個教育網站進行的大學排名調查顯示,各間院校的畢業生中,港大生仍是僱主心目中最佳的大學畢業生,中大第二,理大則勝過較有名氣的科大,穩居第三位,而且僱主對理大畢業生的支持度錄得最高昇幅,估計與該校開設的學科較實用有關;反之,僱主對科大畢業生的支持率跌幅為各校之最。

最佳校長朱經武三連勝

香港專業教育網Education18.com參考了一些民意調查、教資會資料及報告等,根據大學整體表現評估、入學收生成績結果及畢業生表現等九項因素,列出本港大學排名榜,首三位依次為港大、中大及科大。至於最佳大學校長,科大掌舵人朱經武連續三年勝出,榜末則是教育學院的莫禮時。

僱主心目中最佳大學畢業生排名仍以港大為第一,得到約兩成受訪者支持,但支持率較去年下降2.7%;排第四的科大,支持率由去年的一成跌至今年的6.7%,跌幅逾四個百分點,反之理大的支持率有逾2%的上升,升幅為各校之冠。

大學生普遍欠工作經驗

至於僱主聘用某一院校畢業生的重要原因,主要是考慮同一院校畢業生以往的表現、具有與工作相關的知識、及該校知名度等。另受訪者普遍認為大學畢業生最缺乏的為工作經驗、中英文及普通話的能力,而工作態度亦要改善。有關調查訪問了1513人,當中17%為僱主。

專業教育網編輯時美真說,調查反映僱主重視畢業生的工作經驗更重於語文能力,故院校在培訓學生時應加強學生的實習機會。

教院發言人回應調查時說,該校校長莫禮時來港時間尚短,故知名度影響其排名,新學年他將會接任八大校長召集人,屆時他會加強與各界溝通,另調查所涉及僱主,未必是聘請教師的僱主,亦影響了教院的評分。



 

 

 

 

民意研究研計劃負責抽樣訪問全港18歲以上操粵語的香港居民,要求他們就八大院校評分。至於以不同項目評定大學表現的排名,是專業教育網的工作,與港大民研計劃無關。「最佳校長」純粹是民意調查的結果。

 

本部分數據則是取自僱主次樣本的調查結果。

 

 

除非是涉及民意研究計劃的民意調查工作,否則,我們對任何褒貶都不會作出回應。

 
8. 星島日報 – (僱主:大學生最缺社會經驗)
2004-04-28

一項調查發現,受訪的僱主認為大學畢業生最缺乏社會或工作經驗,比率較去年倍升;其次是缺乏語言能力及工作態度。在僱主眼中最受歡迎的院校,排名仍然是香港大學、中文大學及科技大學。

香港大學民意研究計畫聯同香港專業教育網,二月底透過電話訪問了一千五百多名市民,當中約一成七即二百五十八人為僱主。

港大生最受僱主 歡迎

調查發現,一成半僱主認為大學畢業生最缺乏社會或工作經驗,比率較去年上升八點五個百分點。超過一成二僱主認為畢業生的中、英文及普通話能力不足,百分之九認為他們欠缺認真、熱心、勤奮等工作態度。若以○三及○四兩年的增減比率計算,僱主認為畢業生在個人信心、對社會委身及世界宏觀等範疇,缺乏能力的比率均倍升。

港大學生今年蟬聯「僱主心目中最佳大學畢業生」,其次為中大及理大,排名與去年相若,城大則由去年的第七位晉陞至第五位。

香港專業教育網主編時美真解釋,失業率仍然高企,僱主對大學畢業生的要求有增無減,因此期望他們具備工作經驗。合眾人事顧問總經理蘇偉忠表示,由於面試過程時間短促,所以部分僱主會以院校的名氣取錄畢業生,近年八至九成僱主均要求大學畢業生具有工作經驗。香港僱主聯合會行政總監馬黎碧蓮建議,年輕人應透過暑假工作,爭取社會經驗。

朱經武蟬聯最佳 校長

另外,調查顯示,科大校長朱經武連續三屆成為最佳大學校長,其次為港大校長徐立之及中大校長金耀基。港大則繼續榮登香港各大學排名的榜首,中大及科大分別居第二及第三位,排名與去年不變。

理大校長潘宗光認為,不用太看重排名,他認為每所大學定位不同,如理大重應用,中大重學術,難以真正比較。他又指,大學畢業生語文水平欠佳是整個教育問題,學生入讀大學時理應擁有良好的語文能力。



 
 
 
 
民意研究研計劃負責抽樣訪問全港18歲以上操粵語的香港居民,要求他們就八大院校評分。至於以不同項目評定大學表現的排名,是專業教育網的工作,與港大民研計劃無關。



 
 
 
本部分數據則是取自僱主次樣本的調查結果。






 
 
「最佳大學」是專業教育網的排名,與民意調查的結果略有出入。「最佳校長」則純粹是民意調查的結果。

 
除非批評是針對民研計劃的民意調查部分,否則,我們對任何褒貶都不會回應。
 
9. 南華早報 – (HKU tops university rankings for second consecutive year)
2004-04-28

For the second year in a row, the University of Hong Kong topped the rankings of the city's eight publicly funded universities, a study released yesterday shows. 

Chinese University was second, followed by the Hong Kong University of Science and Technology, in the study by the Education18.com website and the University of Hong Kong's Public Opinion Programme. 

The top three rankings were the same as last year. Lingnan University was at the bottom, as it was last year. 

The gap between HKU and CUHK was apparently closing, said Joy Shi Mei-chun, website editor. 

The admission grades for CUHK last year were the highest of all institutions. In overseas polls, institutions with the highest admission grades often also came out on top of the others, she said. 

While he did not question the impartiality of an HKU survey, the Institute of Education's registrar Francis Cheung Wing-ming cast doubt on the methodology used to convert factual data into scores. He said the criteria were biased towards research institutions. 

Factors was considered in this year's study included admission grades, research record and graduates' performance. Four new areas were looked at this year - the sixth such study - including quality assurance mechanisms for teaching, research output, ratio of staff with doctoral degrees and library stocks. 

The HKU poll interviewed 1,513 people aged above 18 by phone between February and last month, gauging perceptions of various institutions. The findings contributed 25 per cent of the weightings that determined the final rankings. 

Dr Shi acknowledged that the history of an institution had an effect on how it was perceived. It will take time to see drastic changes in the order ... It is difficult for the new ones to move up the ranks quickly, due to their short history and limited resources, she said. 

City University swapped places with Baptist University this year, moving up to fifth place from sixth last year. HKU graduates are the most preferred by employers, based on responses from the 258 employers covered in the poll. 

For three consecutive years, HKUST president Paul Chu Ching-wu got the highest ratings of all university chiefs, based on criteria including public image. HKU's Tsui Lap-chee came second. At the bottom was Institute of Education president Paul Morris. 

But there appeared to be limited public awareness of academic leaders. Only 62 per cent of voters gave ratings for Professor Chu, almost the same as that for Professor Tsui, compared with 41 per cent for Professor Morris.



 
 
 
HKUPOP was responsible for interviewing Cantonese speakers in Hong Kong of age 18 or above through a random telephone survey.
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
These rankings were compiled by Education18.com based partly on HKUPOP survey findings.
 
10. 大公報 – (經驗淺謀職致命傷)
2004-04-28


專業教育網調查發現,缺乏社會和工作經驗成為大學畢業生謀職難的致命傷,持此觀點的受訪僱主比去年升一倍多。逾一成僱主批評大學生未能精通兩文三語。以實用為主的理大畢業生則獲僱主評為「最佳大學畢業生」。

專業教育網昨天公佈對二百五十八名僱主的訪問結果,他們聘有八大院校畢業生。

一成半受訪僱主認為,大學生最缺乏的能力包括沒有社會和工作經驗,比去年增加逾一倍,近一成三則批評大學生兩文三語能力。

對於調查指大學生的中文、普通話及英語未如理想,理大校長潘宗光說全港都是這樣,是整個教育制度的問題,不限於大學。他又說任何地方的學生入大學前,中、英文都應該已沒有問題。

負責調查的時美真則稱,本港去年失業率高企,僱主更加重視工作經驗。這顯示院校在課程設計上須加強實習,以增加學生自信和責任感。

調查又發現,理大畢業生成為僱主心目中的最佳大學畢業生。理大在八大院校排第四,潘宗光認為不應太緊張大學排名,每個機構所做的調查都不同,每間大學定位亦不同,例如理大以應用為主,中大以學術為主,取向不同,自然難以比較。



 
 
 
 
 
 
 
 
11. 英文虎報 – (HKU voted the best for sixth year)
2004-04-28


For the sixth year running, Hong Kong University (HKU) has been named the best among eight institutions of higher learning, according to a survey. 

The poll, conducted by Education18.com, interviewed 1,500 people, including 255 employers. 

HKU scored 7.92 points on a scale of 10, followed by the Chinese University of Hong Kong (7.57 points), Hong Kong University of Science and Technology (7.16), Polytechnic University (6.82), Hong Kong Baptist University (6.16), City University (6.13), the Hong Kong Institute of Education (5.69) and Lingnan University (5.51). 

HKU was also regarded as the best institution for its transparency in dealing with members of staff and in public relations work. 

However, its vice-chancellor, Tsui Lap-chee, finished second performance wise, scoring 7.22 points, behind Hong Kong University of Science and Technology president Paul Chu, who scored 7.3 points. 

City University chief Chang Hsin-kang, who has been criticised for not communicating sufficiently with staff, came in seventh on 6.17 points. This was slightly ahead of Institute of Education president Paul Morris, who scored 5.78 points. 

According to the survey, more than 20 per cent of the employers said they preferred hiring HKU graduates. 

It also revealed that poor Chinese, English and Putonghua was one of the most common deficiencies among university graduates. 

PolyU president Poon Chung-kwong said the entire education sector should be held responsible for the poor low language standards among local graduates
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12. 太陽報 – (大學排名港中科理 朱經武三膺最佳校長)
2004-04-28


隨教資會削減撥款,本港大學間的競爭近年日趨劇烈,規模較小的院校須在資源、教學及研究上盡力爭取表現。但一項調查指出,大學間的排名仍以傳統大學佔優,香港大學蟬聯二○○四年本港的最佳大學,港大畢業生亦是僱主心目中的首選畢業生,科技大學校長朱經武則連續三年膺為最佳大學校長。但排行第二的中文大學卻受到教資會早前的一份報告所累,在「教與學表現」排名榜尾。

調查亦發現,在僱主心目中,今日大學畢業生最缺乏社會及工作經驗,其次為精通中、英文及普通話的能力,以及認真的工作態度,分別得分為百分之十五、十二點五及百分之九。最受僱主歡迎的大學畢業生排名為港大、中大及理大,分別得分為百分之二十點八、十五點五及十四點二。

僱主重視工作經驗

負責這項調查的網站、香港專業教育網編輯時美真昨日在公佈排名榜的記者會上解釋,以往僱主聘請大學畢業生時較重視大學名氣,並不太介意畢業生沒有工作經驗,但近年失業率高企,令僱主趨向務實態度,重視畢業生是否有工作經驗。她認為大學應留意這趨勢,例如在課程設計上加入更多實習機會。

香港專業教育網站委託港大民意研究計畫進行第六屆本港大學排名調查,於二月底至三月初成功向一千五百多位十八歲以上人士以電話問卷形式進行訪問,當中包括二百五十多名僱主,被訪者就各大學整體表現、校長及畢業生評價等評分,調查機構綜合調查結果及入學收生成績、教資會公佈的教學表現、研究作品成果表現等計算各大學的排名。

中大教學表現最差

本年度最佳大學排名與去年變化不大,港大、中大及科大繼續蟬聯大學排名榜三甲,理大排名第四,而嶺南則敬陪末座。在三甲中,港大及中大的排名得分差距比去年明顯拉近,調查機構解釋,中大今年入學收生成績已超越港大排名第一。去年排行第六的城市大學,今年則超越浸大排名升上第五位。

不過,中大在「教與學表現」一項的評分是八大學中最差,調查機構根據教資會去年發表的「教與學質素保證過程檢討報告」而計算評分。中大發言人回應,該報告是「質素保證過程」的檢討,並非反映「教學質素」,但對調查機構就此項目的詮釋方法是否有問題表示不作回應。

此外,科大校長朱經武三連冠成為最佳大學校長,港大校長徐立之及中大校長金耀基分別排名第二及第三。




 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
民研計劃的訪問對象是全港18歲以上操粵語的香港居民,當中可能包括院校師生、僱主及家庭主婦,但他們不是特定對象。同時,以不同項目計算大學排名,是專業教育網的工作,與民研計劃無關。









 
 
 
 
「最佳校長」純粹是民意調查的結果。
 
13. 文匯報 – (大學排名榜 港大六連冠 中大科大居次座 城大表現佳升第五位)
2004-04-28


1個教育網站進行的民意調查顯示,香港大學、中文大學和科技大學繼續蟬聯大學排名榜3甲。不過港大今年只能以「微差」壓倒中大,而城大更由去年的第6位攀升至第5位。

另外,在僱主心目中最佳畢業生則依次為港大、中大及理大;僱主今年最關心的是畢業生的社會及工作經驗,而不再是畢業生語言能力欠佳。香港專業教育網(Education18.com)連續第6年對本港各大學的表現作出研究。除參考各教育機構發佈的資料外,教育網亦委託了香港大學民意研究計劃以電話方式進行調查,訪問了1,513名18歲以上的市民。

中大收生成績勝港大

今年3甲位置仍屬3間「名牌」大學。不過,中大在大學排名的重要指標——入學收生成績結果中,則超越港大而排在首位。另外,今年排名準則上新增了「教與學表現評審」,城大此項表現優秀,使其排名較去年跳升一級,至第5位。

而在研究申請成功率上,科大就獨領風騷,但研究成果卻只排第5。香港專業教育網編輯時美真解釋,在評選準則上,只能反映大學的研究數目,而非質素,因此不能研究成果得成稍低,而抹殺其研究成就。

朱經武膺最佳校長

調查亦對最佳校長作出評審,以開明見稱的科大校長朱經武就連續3年奪冠,以10分滿分計算,他的表現得7.3分。其次為港大校長徐立之及中大校長金耀基。雖然嶺大校長陳坤耀排名第5,但說到市民對校長們的熟悉度,則排第3。

另外,在千多名被訪者中,有258人屬曾聘請大學畢業生的僱主,他們心目中的最佳畢業生依次為港大、中大及理大,而城大亦由去年的第7位躍至第5位,顯示實務性大學相對較吃香。僱主雖然仍然批評畢業生的語言能力,不過今年他們最不滿的卻是畢業生的社會及工作經驗貧乏。

僱主請人更重經驗

專業教育網發言人時美真相信,由於就業情況相對惡劣,求過於供,僱主因此傾向聘請較有社會經驗的僱員,與大學改變培訓無關。理大校長潘宗光回應有關調查時指出,各大學定位、取向皆有不同,難以作比較,故每間機構所作的調查排名或不一樣。他又稱,語言能力的培訓是全港教育制度問題,不完全是大學責任。

香港總商會總裁翁以登相信,大學生表現不積極是個別情況,他坦言近年香港經濟差,企業聘用人才比較謹慎,學生要接受工作待遇比昔日遜色的現實。他鼓勵大學生面對競爭時,要爭取機會自我增值,尤其要提升普通話及英語水平。









 
 
民意研究研計劃負責抽樣訪問全港18歲以上操粵語的香港居民,要求他們就八大院校評分。至於以不同項目評定大學表現的排名,是專業教育網的工作,與港大民研計劃無關。







 
 
大學校長的評分是由民研計劃負責,各校長的認知率表現評分純屬民調結果。

 
 
這是抽查全港巿民的結果,主要探討大學生各項缺點的相對嚴重程度,樣本中包括二百多名僱主。



 
除非是涉及民意研究計劃的民意調查工作,否則,我們對任何褒貶都不會作出回應。

 

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